人事が正直に答えられない質問 【3】一番がんばったことで「キャバクラのアルバイト」について話すこと

就活図鑑_人事が正直に答えられない3

就活生から、「実際どうなんですか?」ということで聞かれることが多いものの、
企業の人事担当者が正直には答えられない質問についての回答です。

 

質問:「キャバクラのアルバイトの経験を一番がんばったエピソードにしてもよいでしょうか。」

回答:(職業に貴賤はありませんが、)避けた方が無難です。

 

面接官が通っていた「お店」の「女の子」が、たまたま面接に来たという話はありがちな話ですが、今回は就活生側のお話。

就活生がよくきかれる質問の中に
「学生時代に一番がんばったエピソード」というものがあります。

 

相談者は、家庭の事情から時給のいい、キャバクラでのアルバイトを選び、
インセンティブ欲しさに努力をした結果、お店の(売上)ナンバーワンになったのです。
金銭的なメリットはもちろん、売れ始めたころ位から、仕事が楽しくなったこともあり、
他のアルバイトはしておらず、学業以外にがんばったことが思い浮かばないとのこと。

 

実際に、隠して入社した新人が活躍するケースは少なくありません。

 

なぜなら、

  • 様々な世代の方の価値観を知っていて、上司やクライアントとの会話に困らない
  • 駆け引きが上手
  • 外見の磨き方を知っている…

など、仕事で必要な能力をアルバイトから学んでいたからです。

 

とはいえ、中には

  • 遅刻
  • 恋愛トラブル(思わせぶりによるストーカーなど)
  • 喫煙習慣がぬけない
  • お酒が入ると新人らしからぬ言動が出てしまう…

などをのぞかせる新人も残念ながらいます。

 

どんなアルバイトをしていても「個人差」はあるので一概に言えません。

 

職業に貴賤なし

といえども、世間にはイメージがあります。

 

若い子の憧れの職業に「キャバクラ嬢」がランクインしたというニュースが報道されたとき、年配のコメンテーターは「時代も変わったものだ」という意見を述べました。

 

面接官世代の大半が、同じ感覚だと感じています。

 

つまり、面接の質問に対し、上記の事実を語られた場合、

「うーん、たしかに仕事はできそう。ただ、キャバクラ勤務の学生を面接で合格にした。」と周囲に知れたら、気まずい。
違うエピソードにうまくすり替えてくれたらよかったのに。」

というのが本音です。

 

おそらく、醸し出す雰囲気で多少はばれてしまうでしょう。
しかしながら、そこは「嘘も方便」で、スルーしてくれる面接官がいるはずです。

 

ちなみに、醸し出す雰囲気とは

  • 座り方(ななめに足を流す…)
  • スカートの上にハンカチを置く
  • (懇親会などで)お酌が早く、手慣れている
  • 他人(特に同世代男性)を遣うのが上手
  • 表情や仕草が計算されている…

などから判断されます。

 

もちろん、ナンバーワンになるには、それ相当の努力をしたはずです。
ぜひ、ストレートではなく、ちょっとひねった方法で表現してみてください。

 

 

(文:就活図鑑編集部)

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