2019卒 最終面接日にインフルエンザになったら無理にでもいくべきでしょうか?

就活図鑑_18インフルエンザ

東京の都心部もすごい雪ですね!
さきほどクライアント先を出たら、雪がななめに降っていました。

 

外出されている方はぜひ、足元に気をつけて移動してくださいね。

 

さて、本日は、就活生からの質問に回答します。

質問:
「入社してもいいと考えている企業の最終面接日。まさかのインフルエンザになってしまった。
とはいえ人気企業のため、別日程をネットで検索したけれど満席表示。
無理にでもいくべきでしょうか?」

 

回答:
⇒採用担当者に電話で相談しましょう。

 

インフルエンザかどうかは見た目にはわかりません。
志望度が高ければ、多少無理をしてでも参加したい気持ちは理解できます。

 

とはいえ、
「全力を出し切れずに不合格になったときの後悔」
を考えると、まずはできることをやってみましょう。

 

企業側からすると、インフルエンザの就活生が1名いて、

  • 同席していた学生
  • 面接官
  • 受付スタッフほか

に影響が出ることは絶対に避けたいです。

(もちろん、採用担当者だって、超・繁忙期にインフルエンザになどかかってはいらないのが本音。)

 

超・売手市場で、採用活動も長期化している近年、よほどでない限り、別日程を再調整してくれるはずです。

 

ということから、採用担当者に正直に相談してみることをおすすめします。

 

2点だけ、アドバイス&お願いです。

 

【アドバイス】
就活中、「インフルエンザ」「親族のご不幸」を理由に欠席する就活生がいます。
企業によっては、「診断書/証明書」を求めるられることもありますので、嘘はつかないこと。

求められて慌てること自体が精神衛生上よくありません。
また、本当かどうか、採用担当者であれば、だいたい見抜くことができますので。

 

【お願い】
会社説明会、合同イベントなどで体調が怪しいときは、マスクを着用しましょう。
※受付・採用担当者に一言お伝えすれば問題ありません。

 

たまに、グループディスカッションでマスク姿で参加する方がいらっしゃいます。
選考がからむ採用イベントのときは、表情がわかる=誰か判別できるようにマスクは外しましょう。
もしくは、別日程で参加してください。

 

採用担当者は、就活生と採用イベントでお会いする際、マスクを着用することはないでしょう。
それは、就活生をお客様だと認識し、敬意を表しているから。

 

みなさん、就活生は、企業に入社したい!と思っているならば、選んでもらいたい選考の際、どんな気持ちで望みますか?
自ずと、マスクの着用の可否が理解できるのではないでしょうか。

 

なにはともあれ、体調を崩さないことが一番です。

 

就活本番シーズンは、風邪などの流行時期ですので、くれぐれも体調には気をつけて、乗り切ってください!

 

 

(文:就活図鑑編集部)

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